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工程机械智能制造教师团队入选首批“湖南省高校黄大年式教师团队”
湖南工业职业技术学院
2026-01-27
560
工院新闻
原文链接
关键词
干部培训
务虚会
十五五规划
红色教育
战略谋划
产教融合
数字化办学
闭环管理
湖南职业教育
思想统一
行动落地
问题导向
摘要
本网讯 1月19日-20日,学校在湖南韶山干部学院召开2026年寒假干部能力提升培训暨工作谋划务虚会,全体校领导、全体中层正职干部(含主持工作副职)参加会议。会议以“聚焦攻坚强谋划,系统布局开新篇”为主题,围绕学校“十五五”规划编制实施与2026年度重点工作谋划展开探讨。会议现场 校长吴亮红在开班仪式上介绍了会议召开的背景与目的,他指出,此次寒假干部能力提升培训暨工作谋划务虚会既是一次在关键发展阶段统一思想、凝聚共识的重要集结,也是一次面向未来、共绘蓝图的工作预演。他强调,要深化思想认识,从“洞察时与势,在研判大局中校准发展方位”“辨析破与立,在聚焦难题中厘清改革路径”“贯通谋与干,在系统部署中确保落地见效”等方面精准把握发展方向与攻坚路径,为2026年工作把向定调、筑基铺路;要从“聚焦攻坚任务深化研讨,推动思想融合与方案共创”“立足全局视野组织交流,推动成果共享与战略协同”“围绕问题清单转化成果,推动形成可执行的行动方案”等方面推动个人思考向集体智慧升华、分散建议向系统规划集成,着力推动成果转化与行动落地。党委书记王璞在总结讲话时指出,此次会议凝聚了思想共识,为2026年各项工作和十五五规划工作提供了行动遵循。...
编辑信息
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核心亮点
在红色教育基地韶山召开务虚会,将思想统一与工作谋划相结合,营造了浓厚的政治氛围和奋斗场景 聚焦“十五五”规划编制和2026年重点工作,提前布局,展现了学校的前瞻性和战略定力 校长和书记的讲话金句频出,从“洞察时与势”到“破壁与立制”,把务虚会开成了思想碰撞会和行动动员会 研讨内容直击痛点,包括专业结构优化、产教融合实体化等职教改革深水区问题,不玩虚的
实践方法
选择韶山干部学院作为会议地点,借助红色资源强化干部的思想淬炼,让务虚会自带“精神钙片” 校长吴亮红在开班仪式上提出“洞察时与势、辨析破与立、贯通谋与干”三段论,为会议定了精准的调性和方法论 研讨围绕具体问题清单展开,包括目标转化与标准衔接、产教融合实体化运行等,确保讨论不跑偏、能落地 党委书记王璞强调将数字化、国际化融入办学,并点出要在“升格”与“升华”结合点上发力,直指职教改革核心 要求建立跨部门协同机制,实行清单化管理、项目化推进、闭环化落实,把务虚成果转化为可执行的行动方案
经验总结
时间:1月19日-20日,地点:湖南韶山干部学院,人物:全体校领导和中层正职干部,主题:聚焦攻坚强谋划,系统布局开新篇 会议目的:统一思想、凝聚共识,为“十五五”规划和2026年工作把向定调,推动成果转化与行动落地 研讨焦点:问题清单涵盖目标转化、专业产业对接、产教融合模式创新、师资激励等9个方面,全是硬骨头 书记总结:要求融入数字化、国际化元素,在“升格与升华”“高原与高峰”“破壁与立制”结合点上发力,打造示范样板 作风要求:领导干部当头雁,全校拧成一股绳,工作追求极致,实行清单化、项目化、闭环化管理
所属任务
落实立德树人根本任务
创新产教融合机制
打造高水平专业群
建设一流核心课程
开发优质新形态教材
建设高水平双师队伍
建设产教融合实训基地
构建数字化教学新生态
拓展国际交流与合作
所属专业群
数控技术
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