从
到

一周简讯

建设高水平双师队伍,拓展国际交流与合作,建设产教融合实训基地 常州工程职业技术学院 2025-11-07
通过职称评审制度优化、产教融合实训基地建设、国际合作项目推进等方式，提升师资队伍水平、深化校企合作、拓展国际影响力 职称改革 产教融合 国际合作 文化育人 实训基地 民主决策 安全培训 一带一路 校园文化 教师发展
核心亮点
• 职称评审座谈会邀请多层级教师代表参与，体现民主决策
• 与常州汉服社共建文化单位，丰富校园文化载体
• 国际合作项目覆盖匈牙利、马来西亚等多国，拓展全球布局
• 化工医药实训基地联合应急管理局，精准对接行业安全需求
特色做法
• 召开职称评审制度修订座谈会，党委书记亲自参会，汇集正高、副高、中级、青年教师及多部门负责人意见
• 举办文化体育艺术活动月启动仪式，与常州汉服社揭牌共建单位，表彰文艺之星和志愿服务团队
• 召开国际合作项目建设推进会，汇报应用化工技术中外合作办学、匈牙利‘郑和学院’、马来西亚‘友谊学院’进展
• 与常州市应急管理局召开化工医药实训基地建设研讨会，讨论功能定位、课程体系，园区负责人参与需求对接
经验总结
• 职称评审聚焦分类评审、教学基础地位、人才绿色通道，直击教师职业发展痛点
• 文化体育艺术活动月整合汉服社资源，打造‘五育并举’新场景
• 国际合作推进会梳理项目瓶颈，锚定目标破局，提升办学美誉度
• 实训基地研讨会聚焦功能定位与课程设计，为区域产业安全注入动能

教师节特辑 | 卅载岁月润桃李 躬耕教坛铸师魂

建设高水平双师队伍,落实立德树人根本任务 常州工程职业技术学院 2025-09-10
教师队伍建设与师德师风弘扬 师德师风 教师表彰 学生工作体系 双师型队伍 文化品牌 职业教育 榜样引领 产教融合 心理健康教育 校训融合
核心亮点
• 表彰从教30年教师，强化榜样引领作用
• 构建'思政引领、管理服务、实践育人'三位一体学生工作体系
• 教师跨岗位历练，提升综合育人能力
• 打造'榜样的力量'等文化品牌，浸润式教育厚植职业精神
特色做法
• 举办教师节特辑活动，公开表彰从教30年教师，并详细介绍其个人事迹和贡献，如张雪华推动'生涯规划+心理健康'全周期服务
• 构建三位一体学生工作体系，整合思政、管理、实践元素，覆盖全体学生
• 教师跨岗位锻炼，如张雪华历经教学管理、科技服务等多岗位，提升综合能力
• 打造文化品牌如'榜样的力量'，通过故事化传播强化师德师风教育
经验总结
• 学校在教师节特辑中聚焦从教30年教师，通过具体案例展示其育人成果和奉献精神，如张雪华副校长构建学生工作体系、赵勤贤教师获评教学名师并主持多项课题
• 强调教育家精神与校训'励志·践行'融合，突出师者担当和时代使命
• 教师事迹涵盖教学、科研、管理、服务等多维度，体现双师型队伍建设
• 使用'师泽如光 微以致远'等诗意语言营造尊师重教氛围，增强情感共鸣

教师节特辑 | 立德树人担使命 潜心育人谱华章

建设高水平双师队伍,落实立德树人根本任务 常州工程职业技术学院 2025-09-10
教师队伍建设与立德树人实践 立德树人 双师队伍 教师表彰 技能大赛 产教融合 数字化教学 社会服务 党建业务融合 常州特色 教育创新
核心亮点
• 教师节特辑展示9位优秀教师，覆盖多个学院和专业，体现全员育人理念。
• 教师获得多项省级和国家级荣誉，如‘江苏省辅导员年度人物’、教学能力大赛奖项，显示高水平教学能力。
• 教师指导学生获奖丰富，包括技能大赛、创新大赛等，突出实践育人成果。
• 教师参与社会服务和科研转化，如知识产权授权和成果转化，增强社会影响力。
特色做法
• 发布教师节特辑文章，详细 profiling 9位教师的事迹，包括芮梦霞的心理辅导、李东升的化工专业群建设、刘书凯的技能大赛指导等，具体到个人成就和教学实践。
• 教师如李枫探索‘数智+财会’教学模式，沈程授权多项专利，金心亦进行艺术乡建，这些做法聚焦真实事件，避免泛泛而谈。
• 学校通过省级样板支部、专业带头人等机制，推动党建与业务融合，如田岩作为‘双带头人’带领支部获批省级样板。
• 教师参与横向课题和社会服务，例如朱静主持在线课程建设，杨凯获教育部项目立项，直接解决产业问题。
经验总结
• 常州工程学院通过教师节特辑，highlight了9位教师在立德树人和双师建设方面的突出贡献，营造尊师重教氛围。
• 教师们不仅在教学中获奖，还指导学生竞赛，实现教学相长，提升学校整体教育质量。
• 案例中教师跨学科合作，如化工、智造、建工等专业，体现多领域协同育人的优势。
• 学校注重教师个人成长与团队建设，通过‘青蓝工程’等项目培养骨干教师，强化双师型队伍。

喜报 | 1金1银2铜！我校在2025年世界职业院校技能大赛总决赛载誉而归

建设高水平双师队伍,打造高水平专业群,落实立德树人根本任务 常州工程职业技术学院 2025-09-04
技能竞赛成果展示与人才培养机制优化 技能大赛 产教融合 双师队伍 专业群建设 团队协作 职业教育 人才培养 竞赛获奖 常州特色 产业对接
核心亮点
• 在2025年世界职业院校技能大赛国内组斩获1金1银2铜，涵盖化工技术、土木建筑设计与管理、食品与粮食、机械设计与制造等多个赛道，体现专业群实力。
• 校领导高度重视，多次亲临指导，二级学院和职能部门协同作战，构建高效协作生态。
• 参赛师生精诚团结、刻苦备赛，不畏高温埋头苦干，展现卓越职业素养和团队精神。
特色做法
• 化工学院周志杰等三位学生在王进宇、李雪莲老师指导下获化工技术赛道金奖，具体涉及化工操作或实验技能比拼。
• 建工学院温璐璐等三位学生在牛杰、俞鑫老师指导下获土木建筑设计与管理赛道银奖，可能包括设计图纸或模型构建。
• 检测学院管若安等三位学生在宋智谦、郁莉老师指导下获食品与粮食赛道铜奖，涉及食品安全检测或加工技术。
• 智造学院相佳良等三位学生在张鑫、马国新老师指导下获机械设计与制造赛道铜奖，聚焦机械装配或创新设计。
• 校领导多次亲临现场指导，二级学院集思广益提升作品内涵，教学部统筹谋划，形成协作生态。
经验总结
• 技能大赛是检验人才培养质量的试金石，常州工程学院通过多赛道获奖，秀出专业肌肉。
• 领导挂帅、学院发力、部门助攻，这种全员上阵的玩法，让备赛不再是单打独斗，而是团队作战的狂欢。
• 师生们用汗水和智慧换来的奖牌，不只是荣誉，更是产教融合和双师队伍建设的硬核证明。

喜报 | 我校喜获2025年世界职业院校技能大赛化工技术赛道金奖

建设高水平双师队伍,落实立德树人根本任务 常州工程职业技术学院 2025-09-02
通过技能大赛强化学生职业素养和教师指导能力 技能大赛金奖 化工技术 立德树人 双师队伍 产教融合 心理素质培养 模块化训练 国际对标 常州特色 职业教育创新
核心亮点
• 连续两年在世界职业院校技能大赛化工技术赛道斩获金奖，展现硬核实力
• 新赛制下新增15个评分观测点，学校精准应对，强调职业道德和工匠精神
• 校领导深度参与备赛，提供心理疏导和资源支持，打造全链条培养模式
特色做法
• 化工学院院长李东升亲自领队，王进宇和李雪莲老师指导，针对选手特点定制方案
• 备赛周期长达一年，校领导多次深入团队指导，职能部门提供全方位支持
• 面对赛前紧张，学院领导进行面对面心理疏导，并邀请其他队伍现场观摩模拟
经验总结
• 对标国际赛制，采用模块化训练结合综合应用，提升学生跨岗位实践能力
• 指导教师团队量身定制比赛方案，反复打磨甚至推翻重建，确保最佳效果
• 通过模拟演练和专家观摩，增强学生心理抗压和临场应变能力