• 25家航运企业组团参与现代学徒制协作组,形成产业联盟式合作
• 举办跟岗双选会实现学生与企业精准匹配,现场达成初步意向
• 建立长效跟踪反馈机制,持续关注签约学生培养全过程
• 聚焦船员心理健康、安全防护等行业痛点开展专题研讨