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人工智能与大数据学院（网络空间安全学院）赴南京高校招聘优秀博士等高层次人才

建设高水平双师队伍 重庆电子科技职业大学 2026-03-25
高层次人才引进与招聘 人才引进 博士招聘 职业本科 现场宣讲 高层次人才 主动出击 打破刻板印象 产业结合 招聘策略 人才强校
核心亮点
• 主动出击，跑到南京三所顶尖高校（南大、南航、南理工）现场挖博士，展现了职业本科院校的‘抢人’决心
• 短短几天就收到数十份简历，专业覆盖计算机、网络安全、电子电器等多个热门领域，说明职业本科对博士的吸引力正在提升
• 通过现场宣讲和洽谈，有效提升了学校在博士群体中的认知度和认可度，打破了‘职业院校留不住高端人才’的刻板印象
特色做法
• 主动出击，跑到南京三所顶尖高校（南大、南航、南理工）现场开展博士招聘工作，而不是坐等简历投递
• 通过现场宣讲和洽谈，向博士们详细介绍学校的人才引进政策、工作环境与发展平台，让博士们更直观地了解职业本科院校的优势
• 短短几天就收到数十份优秀博士简历，专业涵盖计算机、网络安全、电子电器、控制科学、兵器科学与技术、通信工程及材料工程等多个领域，展现了招聘的广度和深度
经验总结
• 职业本科院校也开始卷博士招聘了！这次直接跑到南京三所985/211高校现场宣讲，短短几天就收到数十份简历，专业覆盖计算机、网络安全、电子电器等多个热门领域
• 通过详细介绍人才引进政策、工作环境与发展平台，成功吸引了众多博士的关注与咨询，展现了职业本科院校对高层次人才的吸引力
• 这次招聘不仅是为了‘抢人’，更是为了提升学校在博士群体中的认知度和认可度，为后续人才引进打下基础

人工智能与大数据学院（网络空间安全学院）赴京揽才

建设高水平双师队伍 重庆电子科技职业大学 2026-03-23
精准引才赋能专业升级 精准引才 博士引进 专业群建设 职业本科升级 师资队伍建设 产教融合 高层次人才 招聘创新 北京高校挖角 科研平台配套
核心亮点
• 主动出击，跑到北京三所顶尖高校（北邮、北理、北航）的招聘会现场挖人
• 瞄准博士研究生，重点围绕网络空间安全、人工智能、大数据等核心方向精准引才
• 为引进博士提供匹配的科研启动平台和专业建设参与空间，不只是给个教职
• 坚持“以产业定专业、以专业引人才”的理念，把人才引进和专业建设深度绑定
特色做法
• 学院派专业教师鲁先志、王磊亲自赴京，参加北京邮电大学、北京理工大学、北京航空航天大学三所高校的2026年春季高校毕业生专场招聘会，现场与博士研究生深入交流。
• 招聘重点围绕网络空间安全、人工智能、大数据等核心专业方向，精准匹配学校专业群建设需求。
• 随着办学层次提升，专业建设从“技术技能型”向“高层次技术技能型”转变，新引进教师需具备深厚理论功底和前瞻科研视野。
• 学校为引进博士提供匹配的科研启动平台与专业建设参与空间，确保人才落地后能快速融入教学科研工作。
• 学院坚持“以产业定专业、以专业引人才”理念，将人才引进与专业建设深度结合，持续引进海内外高素质专业人才。
经验总结
• 职业本科升级不是喊口号，得有人才支撑。这所学校直接跑到北京顶尖高校的招聘会现场，精准引进博士人才，为专业从“技术技能型”向“高层次技术技能型”转变储备师资力量。
• 引进人才不只是看学历，更看重前瞻性的科研视野和深厚的理论功底，这样才能支撑职业本科的教学与科研工作。学校还提供了科研启动平台和专业建设参与空间，让人才来了就能干活。
• 通过面对面接触高水平大学优秀学子，拓宽了选才渠道。接下来还要持续引进海内外高素质专业人才，为建设高水平职业技术大学打基础。

【荣誉榜】喜报！学校科研处荣获重庆市“巾帼文明岗”称号

建设高水平双师队伍 重庆电子科技职业大学 2026-03-16
科研管理与激励机制创新 科研创新 产教融合 巾帼力量 高职标杆 成果转化 学风建设 重庆特色 电子科技 平台建设 机制改革
核心亮点
• 科研处获巾帼文明岗表彰，体现女性科研力量突出
• 近3年承担省部级以上项目402项，重庆高职第一
• 知识产权数量953项，2023年发明专利159项，重庆高职第一
• 成果转化经费1200万元，获重庆市科技进步奖10项
• 建成19个省部级科研平台，包括2个重庆市重点实验室
• 学风建设成果被《人民日报》《科技日报》报道
特色做法
• 实施“靶向性”支持成果机制，针对性地提升科研成果质量
• 建立“校级—省级—国家级”项目培育机制，系统化推进科研项目升级
• 推行实践经费包干制、成果优先资助、科研机构独立运营等管理模式，简化流程提高效率
• 提出“2334”重电科研体系，整合高水平院校和头部企业资源
• 联合沙坪坝区政府共建“数智重电大学科技园”，获批建设明月湖科创园沙坪坝“工业物联网终端特色园区”和“重庆电子科技职业大学软件园”
• 合作共建19个省部级科研平台，包括2个重庆市重点实验室和2个重庆市技术创新中心
• 开展“青年人才论坛”特色活动，为高层次人才提供交流平台
• 推进科普基地建设，建成5个中国科协学风涵养工作室和1个市级科普基地
经验总结
• 搞科研不能只靠情怀，还得有实打实的机制——重电的“靶向性”支持成果和“校级—省级—国家级”项目培育机制，就像给科研项目装了GPS，精准导航到高质量产出
• 经费包干制和成果优先资助，这波操作让科研人员告别了“报销地狱”，能把更多精力用在刀刃上，堪称高职界的“科研自由行”
• “2334”重电科研体系听起来像神秘代码，实际上是整合高校和企业资源的超级链接器，把产学研拧成了一股绳
• 联合政府共建大学科技园和特色园区，这不是简单的挂个牌子，而是把学校科研能力直接嵌入区域产业链，玩的是“产教融合真人秀”
• 青年人才论坛和学风涵养工作室，给年轻教师搭台唱戏，把学术交流从“闭门造车”升级成“开放式工作坊”，学风建设都能上《人民日报》，这波品牌运营我给满分

我校赴四川大学、电子科技大学开展引才活动

建设高水平双师队伍 重庆电子科技职业大学 2026-03-11
高层次人才引进 人才引进 成渝双城经济圈 高层次人才 精准匹配 双师型教师 产教融合 战略性新兴产业 招聘会 点对点引才
核心亮点
• 精准定位成渝双城经济圈战略，主动出击抢人才
• 聚焦信息通信、计算机等硬核学科，直击产业痛点
• 采用“点对点”匹配模式，实现人才与需求精准对接
• 吸引国内顶尖高校博士超65%，生源质量杠杠的
特色做法
• 选择春季全国硕博高层次人才专场巡回招聘会作为引才平台，时机抓得准
• 在四川大学重点打“科研平台+政策红利”组合拳，吸引博士驻足交流
• 在电子科技大学突出“双师型培养+产教融合+区位优势”三板斧，引发热烈互动
• 聚焦5G通信、人工智能、集成电路等国家战略性新兴产业领域，精准匹配学科需求
• 通过跨校引才活动，实现人才引进与学科需求的“点对点”匹配
经验总结
• 学校派出通信工程学院和通识学院教师组团赴成都参加硕博招聘会
• 在四川大学和电子科技大学连续开展两场高层次人才引进活动
• 重点推介省部级重点实验室、科研平台和“青年英才计划”政策红利
• 展示“双师型”教师培养特色、产教融合创新项目及成渝区位优势
• 共接待博士咨询近百人次，收到有效简历近60份，专业匹配度强

【综合新闻】学校党委副书记、校长聂强应邀参加全国职教年会分论坛作主题报告并参与核心议题圆桌对话

打造高水平专业群,建设高水平双师队伍,创新产教融合机制 重庆电子科技职业大学 2026-01-29
专业群建设与产教融合创新 集成电路专业群 产教融合创新 国家安全教育 兵工院校特色 分层人才培养 教育科技人才一体化 双高建设典型案例 职教年会分享 军士培养通道 网络安全卫士
核心亮点
• 校长亲自在全国职教年会分论坛作主题报告，分享集成电路专业群建设经验，获得专家关注
• 构建了“三大理论支撑、三维构建思路、分层实践体系”的完整建设框架，系统性强
• 创新“四链融合、四侧协同”产教融合生态，破解产业“卡脖子”人才瓶颈
• 作为“兵工七校”之一，与信息支援部队达成协同育人协议，打通军士人才培养通道
• 将国家安全7项指标融入发展规划与党建统领“964”工作体系，安全防线建设有特色
特色做法
• 针对集成电路产业“卡脖子”问题，构建“三大理论支撑、三维构建思路、分层实践体系”框架，直接瞄准产业痛点
• 创新“四链融合、四侧协同”产教融合生态，具体怎么融没说，但听起来产业链、教育链、人才链、创新链可能都在里头
• 采用“金字塔式”培养路径，分层次培育技术技能人才——底层是基础技工，顶层是高端工匠，中间还有各种夹心层
• 将国家安全7项指标硬核融入学校发展规划和党建“964”工作体系，安全不是附加题，而是必答题
• 依托信息安全与管理专业群，组建国家级教学团队，用“资质引领、产教协同”模式培养数字型“安全卫士”
• 作为“兵工七校”，2025年与信息支援部队签了协同育人协议，正在筹备相关职教本科专业，准备批量生产军士人才
经验总结
• 重电大校长聂强在2025年全国职教年会上分享了集成电路专业群的建设经验，主打“教育科技人才一体化”
• 学校用“金字塔式”培养路径精准培育不同层级技术技能人才，这招很接地气——不是一刀切，而是分层喂料
• 在安全领域玩出了新花样：三层“纺锤形”责任机制、资质引领产教协同模式，还准备搞职教本科专业打通军士培养通道
• 作为兵工背景院校，以电子信息特色为纽带，把国家安全、网络安全、国防安全一锅端了，这波操作666

【合作交流】开放融合聚势共生--openvela人才标准研讨会（重庆站） 在我校圆满举办

建设高水平双师队伍,建设产教融合实训基地,建设一流核心课程,打造高水平专业群,创新产教融合机制 重庆电子科技职业大学 2025-12-03
校企协同共建课程与实训体系 产教融合 开源技术 AIoT人才培养 课程共建 认证体系 双师团队 区域合作 实训就业一体化 电子信息特色 校企沙龙 小米合作 职业教育创新
核心亮点
• 与小米公司深度合作，聚焦openvela开源生态，打造AIoT人才培养新范式
• 构建“模组—课程—项目”教学资源，实现技术标准与课程体系无缝对接
• 推行“实训+认证+就业”模式，提升学生产业适配力，打通人才培养最后一公里
• 联合川渝地区高校举办研讨会，形成区域产教融合生态圈
特色做法
• 承办“开放融合，聚势共生”城市沙龙，把小米技术大咖请进校园，现场分享openvela开源生态战略，让师生直面产业前沿
• 学院书记亲自上阵，分享与小米共建的课程规划，具体到物联网工程技术专业搞协同能力、电子信息工程技术专业补工程化能力，专业群分工明确，不搞大锅饭
• 搞出“模组—课程—项目”教学资源组合拳，把小米的openvela技术拆解成可教学的模块，学生边学边练，实战感拉满
• 推行“实训+认证+就业”一条龙模式，学生实训完直接考小米认证，认证通过优先推荐就业，解决“学用脱节”的老大难问题
• 研讨会设置自由研讨环节，让各高校代表畅所欲言，讨论加入人才共建体系的路径、挑战，现场氛围热烈，像极了行业吐槽大会
经验总结
• 学校承办小米openvela人才标准研讨会，校企共商开源技术与课程融合路径
• 电子与物联网学院与小米共建课程规划，专业分工明确：物联网工程技术专业强化OpenVela协同能力，电子信息工程技术专业补充工程化能力
• 同步对接小米认证体系，组建双师团队，将产业需求直接融入教学实践
• 研讨会汇聚小米技术专家、高校代表，自由研讨环节聚焦人才共建体系的挑战与机遇

我校获批24项重庆市职业教育教学改革研究项目立项

落实立德树人根本任务,构建数字化教学新生态,建设高水平双师队伍 重庆电子科技职业大学 2025-11-13
通过AI技术赋能思政教育、双师培养和教学数字化，提升职业本科教育质量 AI赋能教育 思政创新 双师队伍建设 数字化教学 产教融合 教改项目 职业本科 重庆特色 技术驱动 个性化学习
核心亮点
• AI驱动思政学情诊断工具研发，让思政教育从'拍脑袋'变成'看数据'，精准捕捉学生认知动态
• 24个教改项目获批，数量位居重庆同类高校第一，堪称'项目收割机'
• '双师型'教师培养玩出新花样，结合新质生产力搞'数智双师'模式，教师也得跟上AI潮流
• 虚拟现实专业群搞'人工智能+X'课程体系，把跨界融合玩成'专业群连连看'
• 智慧课程资源用'知识库+大模型+智能体'组合拳，打造永不掉线的'云上课堂'
特色做法
• 研发'AI驱动智慧思政学情诊断图像工具'，用技术分析学生认知定位，实时调整思政教学策略
• 开展'新质生产力视域下数智双师培养模式'项目，把AI技能纳入教师考核，组织教师参与企业AI项目实战
• 构建'虚拟现实专业群人工智能+X课程体系'，在VR课程中嵌入AI模块，学生边玩VR边学AI编程
• 实施'基于知识库+大模型+智能体的智慧课程资源'项目，开发自适应学习平台，根据学生进度推送个性化内容
• 推进'职业教育双师型教师培训基地建设'，与企业共建实训点，教师定期轮岗进厂学技术
经验总结
• 学校靠AI+思政工具拿下重大项目，说明技术赋能德育是双高建设的香饽饽
• 教改项目聚焦产业适配、产教融合，紧扣地方经济需求，不做'空中楼阁'研究
• '双师'培养不只看证书，更重数智能力，教师也得会玩AI才能带学生
• 数字化教学从工具研发到模式构建全覆盖，形成'AI+教育'生态链
• 项目管理强调顶层设计和过程把控，避免项目'烂尾'或'纸上谈兵'

发挥人才优势 深化校企“1-10”合作——我校博士团走进美宜佳农贸

建设高水平双师队伍,创新产教融合机制 重庆电子科技职业大学 2025-11-01
博士团队深入企业开展技术对接与咨询服务 博士团企业行 产教融合 数字化转型 冷链物流 智慧农业 技术对接 双师队伍 校企合作 AI应用 物联网技术
核心亮点
• 博士团直接走进农贸企业，现场把脉问诊，技术落地不玩虚的
• 针对冷链物流和农业种植提出具体数字化解决方案，直击企业痛点
• 构建'博士专家领衔'的应用技术研究团队，让高知人才真正服务产业一线
特色做法
• 组织博士团队实地走访美宜佳农贸公司，与企业总经理、技术经理面对面交流
• 张莉博士针对冷链物流提出AI预测、运筹优化、模型构建三要素融合方案，具体建议包括冻库建设、设备维护数字化
• 陈爱博士为农业种植设计物联网一体化方案，通过传感器实时采集土壤气象数据实现精准灌溉施肥
• 建立'博士专家领衔'的应用技术研究团队，重点推动大数据、AI等技术在区域产业中落地应用
经验总结
• 博士团企业行第二季启动，这次瞄准了美宜佳农贸公司
• 数字经济学院和通识学院的博士们各显神通，一个搞冷链AI，一个玩物联网种地
• 党委教师工作部亲自带队，这阵容堪称'技术天团下乡记'

我校举办第十届华为ICT大赛中国赛交流活动

建设高水平双师队伍,创新产教融合机制 重庆电子科技职业大学 2025-10-17
校企合作深化、赛事驱动人才培养 产教融合 校企合作 ICT大赛 课证融通 华为认证 以赛促学 人才培养 数字经济 双师队伍 赛事驱动 示范校 重庆产业 职业教育创新
核心亮点
• 与华为合作十余年，累计培养ICT人才11000余名，学生考取华为认证4000余人次，HCIE专家级认证102人，占重庆地区70%以上
• 荣获华为ICT大赛全球奖16项，包括全球特等奖4项，被华为授予全球唯一'产教融合示范校'称号
• 全国唯一连续9年获评'卓越/优秀华为ICT学院'的院校，'课证融通'模式实践早、成效显著
• 活动吸引众多师生参与，现场气氛热烈，校企领导共同出席，深化合作领域
特色做法
• 与华为合作实践'课证融通'模式，将华为认证融入课程，学生考取认证超4000人次，培养HCIE专家102人，夯实人才根基
• 主办华为ICT大赛交流活动，华为总监魏彪、泰克教育副总裁陈世杰等校企领导致辞，深化合作，拓宽领域，以赛促学促教
• 通信工程学院副院长张慧敏主持活动，教务科科长张林生组织交流环节，华为刘闯经理解读大赛赛项，泰克教育陈才英介绍政策支持，现场Q&A互动热烈
• 累计获华为ICT大赛全球奖16项，含特等奖4项，被华为授予'产教融合示范校'，连续9年获评优秀ICT学院，树立合作典范
经验总结
• 重电与华为合作超10年，从'课证融通'到赛事驱动，打造ICT人才孵化器，学生认证和大赛成绩亮眼，堪称校企合作'天花板'
• 华为ICT大赛交流活动在重电举行，华为和泰克教育高管亲临，详解赛制政策，点燃学子参赛热情，现场互动火爆，产教融合玩出新高度
• 副校长叶勇提出'扎根技术、开放视野、坚守初心'三点期望，鼓励学生通过大赛锤炼本领，为数字经济贡献青春力量，校企合作注入新动能

【科学研究】我校联合承担的国家自然科学基金重大研究计划项目召开首年总结与推进会议

建设高水平双师队伍,创新产教融合机制 重庆电子科技职业大学 2025-09-30
跨校科研合作机制建设与双师型人才培养 跨校科研合作 成果转化 双师型队伍建设 技能大赛 专利布局 产教融合 高职科研破圈 月度协同机制
核心亮点
• 联合南京大学、南邮承担国家自然科学基金重大项目，高职院校参与顶级科研的'破圈'操作
• 建立月度常态化协同机制，线上+线下双轨并行，拒绝'一次性合作'的尴尬
• 科研育人成果打包：从国家基金立项到学生夺金，实现'研-教-赛'闭环
• 专利软著+人才计划+产业试点，打造科研成果转化'三连击'
特色做法
• 与南京大学、南京邮电大学建立联合课题组，每月固定开展线上线下混合式进度协调会
• 在重大项目中学生团队参与算法开发并直接参加世界职业院校技能大赛
• 依托项目同步申报青年科学基金和省市项目，实现'大项目带小项目'的申报策略
• 将柔性制造系统原型在重庆本地企业进行中试，完成从论文到产线的'最后一公里'
经验总结
• 高职院校通过'借船出海'参与顶尖科研项目，打破学历壁垒
• 用月度例会制破解跨校协作'开头热后头凉'的行业痛点
• 把国家级项目变成人才培养加速器，学生直接参与实战研发
• 实验室建设-专利申报-产业试点形成成果落地'组合拳'

我校联合承担的国家自然科学基金重大研究计划项目召开首年总结与推进会议

创新产教融合机制,建设高水平双师队伍 重庆电子科技职业大学 2025-09-30
跨校科研合作机制构建与双师型人才培养 跨校科研CP 大赛金奖直通车 专利量产机 西部逆袭样板 产教融合实战派 柔性制造落地狂魔 双师养成计划
核心亮点
• 与南京大学、南邮等名校组队搞国家自然科学基金重大项目，高职院校能上这牌桌实属罕见
• 科研项目申报三连中：国家青年基金+重庆市面上项目，专利软著批量产出，科研KPI拉满
• 学生玩转世界职业院校技能大赛，直接斩获人工智能赛道全国金奖，实战能力爆表
• 双师队伍建设玩出新高度：教师入选'西部之光'访问学者，学生跟着导师做国家级项目
特色做法
• 与南京大学、南京邮电大学组建跨校项目组，每月固定线上/线下开会同步进度、解决协作难题
• 以国家自然科学基金重大项目为真实教学场景，学生直接参与世界职业院校技能大赛并获金奖
• 团队教师入选'西部之光'访问学者计划，同步推进1项发明专利受理+3项软件著作权获批
• 在重庆地区推动柔性制造系统原型落地试点，把实验室成果直接怼进本地工厂
经验总结
• 高职院校抱紧名校大腿搞国家级科研，每月定期开会同步进度，拒绝单打独斗
• 科研反哺教学立竿见影：学生用真实项目练手，直接在大赛夺金，闭环玩得溜
• 专利软著+项目立项+人才培养三线并进，把科研投入变成实实在在的产出
• 实验室建设+成果转化+产业试点三件套，瞄准重庆本地产业需求精准发力

【荣誉墙】三连冠！我校代表队在中华人民共和国第三届职业技能大赛网络安全赛项中再创佳绩

建设高水平双师队伍,打造高水平专业群 重庆电子科技职业大学 2025-09-24
通过技能竞赛强化专业群建设和双师队伍实践能力 技能竞赛 网络安全 三连冠 卓越培养计划 集训基地 双师队伍 专业群建设 职业教育品牌 实战教学 重庆特色
核心亮点
• 网络安全赛项实现'三连冠'，秀出专业硬核实力
• 选手陈鹏和尹良锐在激烈竞争中夺冠，体现人才培养闭环
• 依托世界技能大赛重庆集训基地，打造技能尖兵孵化器
特色做法
• 实施信息安全专业卓越技能人才培养计划，学生入学即进入项目实战，如陈鹏参与创新实践项目
• 建立世界技能大赛网络安全赛项重庆集训基地，提供近两年系统训练，教练团队贴身指导
• 以赛促教，通过国家级竞赛如全国职业院校技能大赛检验成果，形成'训练-竞赛-反馈'闭环
经验总结
• 学校在第三届职业技能大赛网络安全赛项夺金，连续三届称霸，专业品牌力爆表
• 赛项涵盖安全部署、漏洞修复、应急响应等高阶技能，对标行业痛点
• 选手通过卓越技能人才培养计划打磨，从入学到毕业全程高能输出